岗位职责：
1．根据企业发展战略，编制年度市场开发计划，报营销总监审批后执行
2．组织所属人员开展市场调研工作，及时掌握市场信息
3．按照市场推广计划组织市场推广活动，审核市场推广方案
4．定期组织市场公关、广告宣传、促销等活动
任职要求：
1.熟悉市场学、管理学、心理学和市场营销知识
2.熟悉市场动态，了解市场需求变化，善于拟定市场营销策略，价格政策，能够根据市场竞争需要提出各种应变措施
3.较强的组织能力、判断能力、谈判能力和应变能力，反应灵活，办事机敏，讲究效率
4.有良好的沟通能力